Потери рабочего времени существенно влияют на производительность труда. В действительности установить, насколько эффективно использует свое рабочее время каждый сотрудник, очень сложно, если не использовать современные достижения IT-индустрии. Для того чтобы обеспечить качественный учёт рабочего времени сотрудников можно перейти на сайт поставщика программы и заполнить предложенную форму заявки. В ответ на заявку, специалисты предлагают 14-дневный бесплатный доступ к программе. Далее инсайдер можно выкупить и использовать в работе предприятия, это позволит детально отследить эффективность использования рабочего времени. К услугам пользователей в рамках инсайдера предлагается:
- Базовый функционал;
- 5 ПК для мониторинга;
- Отчеты по эффективности;
- Скриншоты (снимки экрана ПК);
- Кейлоггер (вид программного обеспечения, предназначенный для скрытого мониторинга нажатия клавиш, а также для фиксирования этих действий в специальном журнале).
В чем заключается работа инсайдера?
Программный продукт фиксирует:
- Точное время прихода и ухода сотрудников;
- Общую продолжительность работы, или время работы;
- Опоздания сотрудников (точное время);
- Готовит отчеты для руководителя, из которых можно выявить эффективность работы каждого сотрудника, и всего предприятия в целом за конкретный период времени.
Какие отчеты готовит инсайдер?
- Отчет об эффективности работы каждого сотрудника, цеха, отдела. Также в отчете отражается время простоя и активно работы, в натуральном и процентном соотношении;
- Учет рабочего времени, отражающий время начала и завершения рабочих функций специалиста. Кроме того, в отчетах фиксируется ранний уход, прогулы, опоздания;
- Динамика, позволяющая выявить факторы, которые наибольшим образом влияют на производительность труда и эффективно использовать трудовые ресурсы.
Согласно определению программы, все расходы рабочего времени на производстве относятся к одной из двух групп:
- Продуктивные (к примеру, работа в программе 1С);
- Непродуктивные (просмотр социальных сетей, Авито и прочих ресурсов).
Специалисты, использующие программу, могут самостоятельно настраивать программу под особенности работы своего предприятия. Также программу можно настроить на работу цеха, или каждого сотрудника, в зависимости от метолов организации труда наемных сотрудников.
Руководитель по итогам получения отчетов может сделать объективный вывод о том. Какие компьютерные программы, сайты, веб-ресурсы посещают его сотрудники, на основании чего сможет сделать объективное заключение о том, кто ищет подработку, кто углубляется в знаниях своей работы, а кто бесполезно проводит время на сайтах знакомств.
Еще больше узнать об инсайдере можно на официальном сайте поставщика программного обеспечения, в любое время. Специалисты, обслуживающие входящие заявки от корпоративных клиентов, готовы дать ответы на все интересующие вопросы в онлайн режиме.
